Аналитики сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob выяснили у жителей Кемерова, что их вдохновляет на работу.
Оказалось, что лишь каждый четвертый респондент трудится только ради зарплаты. А вот 9% опрошенных кемеровчан заявили, что их мотивирует успех в достижении целей и результатов. Для 8% участников опроса стимулом работать является возможность помочь окружающим, для 7% людей — дружелюбная атмосфера в коллективе.
Также ради общения с людьми на работу ходит 5% опрошенных, 4% считает, что на работу их мотивирует сам рабочий процесс и развитие своих способностей. 3% работников к труду стимулирует возможность проявить творческие способности на работе, обучение новому и решение интересных задач. И только по 1% кемеровчан отметили, что им нужны новые вызовы, а также самореализация, возможность заниматься любимым делом и применение на работе знаний и опыта. Без вдохновения работает 13% респондентов.
«Мужчин в работе чаще всего вдохновляют зарплата, сам процесс труда и возможность решать новые задачи, женщин — общение с людьми, достижение целей, дружный коллектив, а также помощь людям»,- добавили аналитики.