В Кузбассе составили топ-20 самых дефицитных специалистов на рынке труда в феврале. Эксперты hh.ru изучили соотношение количества активных вакансий и активных резюме. Нормой считается диапазон от 4 до 7,9 резюме на вакансию. Значение индекса ниже 4 говорит о дефиците специалистов.
Топ-20 самых дефицитных специалистов в феврале в Кузбассе возглавили токари (индекс — 0,4 резюме на вакансию), врачи (индекс 0,6) и повара (индекс 0,8). Также в первую десятку наиболее востребованных работников попали дворник, слесарь или сантехник, агроном, фармацевт-провизор, агент по недвижимости, торговый представитель и электромонтажник.
Во вторую десятку дефицитных рабочих рук вошли штукатур-маляр, оператор станков с числовым программным управлением, разнорабочий, автослесарь или автомеханик, машинист, продавец, администратор магазина, уборщик, монтажник и сварщик.
«Все специалисты указанных профессий смогут без особых сложностей трудоустроиться по специальности в силу низкой конкуренции за работу. Напомним, по итогам января средний индекс конкуренции за работу в Кемеровской области составил 3,6 резюме на вакансию, и это говорит о дефиците рабочих рук в регионе», — говорится в сообщении.