Кузбассовцы могут получить выходной для прохождения диспансеризации. Специалисты Авито Работа рассказали, что граждане могут воспользоваться трудовым законодательством РФ, по которому каждый официально трудоустроенный человек имеет право на освобождение от работы для прохождения диспансеризации с сохранением оплаты.
Обследование полностью бесплатное, если у человека есть полис обязательного медицинского страхования и если проходить его в государственных больницах.
Для отгула нужно написать заявление на имя руководителя с указанием даты обследования.
«В документе укажите основание для предоставления выходного — ваш возраст и ссылку на статью 185.1 Трудового кодекса. У многих работодателей есть готовые шаблоны таких заявлений, однако их содержание может различаться»,- уточнили эксперты.
Также рекомендуют обратиться с заявлением заранее, чтобы сотруднику нашли замену на этот день. Важно, что сотрудникам от 18 до 39 лет диспансеризация доступна один раз в 3 года, а людям о 40 лет — ежегодно. А работяги пенсионного и предпенсионного возраста имеют право на два оплачиваемых дня в год для обследования. Но а если сотрудник не смог пройти весь осмотр в один день, он может взять отпуск за свой счет и завершить обследование.
«Однако предоставление такого отпуска остается на усмотрение работодателя. Альтернативный вариант — пройти оставшиеся обследования в другое удобное время без отрыва от работы»,- добавили специалисты.