Новокузнецк.ru

Министерство труда Кузбасса пояснило сотруднице шахты, почему у нее низкая зарплата

Министерство труда Кузбасса пояснило сотруднице шахты, почему у нее низкая зарплата

Всему виной работодатели.  

Сотрудница кузбасской шахты пожаловалась в социальных сетях на низкую заработную плату, уточнив, что в регионе никого не волнует низкие зарплаты сотрудников частных предприятий.

“Я сама работаю на шахте, мне даже стыдно сказать, сколько я получаю, от такой зарплаты горько плакать хочется”, — отметила местная жительница.

На данное сообщение отреагировали в Министерстве труда Кузбасса. Женщине рассказали, что, согласно трудовому кодексу РФ, зарплата работников регулируется установленным коллективным договором с работодателем. Таким образом, оплата труда повышается по инициативе начальства.

«Согласно статьи 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику организации устанавливается трудовым договором в соответствии с действующей у работодателя системой оплаты труда. Таким образом, заработная плата работникам организации повышается в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями и иными локальными нормативными актами”, — сообщили в министерстве.

Источник: sibdepo.ru
Фото: pixabay.com.